Vinnumarkaðsmál

„Stóriðjuframkvæmdir, ef af þeim verður, munu geta breytt útlitinu umtalsvert og náð að draga úr þeirri deyfð sem annars blasir við á næsta ári,“ segir Finnur Geirsson, formaður SA, í áramótaviðtali við Morgunblaðið. Þar fjallar hann m.a. um hátt launastig, vöxt samneyslunnar, einkavæðingu og mikilvægi stöðugleikans.

Sú alhæfing sem fellst í fullyrðingum um að eitthvað þurfi að gera í launamálum kvenna sætir harðri gagnrýni í leiðara sænska tímaritsins Lag & Avtal. Konur séu ekki fórnarlömb, heldur hafi þættir á borð við menntun, val á störfum o.fl. áhrif á launamyndunina.

UNICE, Evrópusamtök atvinnulífsins, lýsa áhyggjum af samkeppnishæfni Evrópu. Í nýrri skýrslu samtakanna til forseta ráðherraráðs ESB er m.a. fjallað um háan launakostnað, háa skatta og mikla reglubyrði evrópskra fyrirtækja, og lagðar fram tillögur til úrbóta.

Regluleg laun hafa hækkað að meðaltali um 4,9% milli 3. ársfjórðungs 2001 og 3. ársfjórðungs 2002, skv. fréttabréfi Kjararannsóknarnefndar. Á sama tíma hækkaði vísitala neysluverðs um 3,3%. Samkvæmt því jókst kaupmáttur launa að meðaltali um 1,6%.

Ari Edwald, framkvæmdastjóri SA, tekur í samtali við RÚV undir áhyggjur ASÍ af atvinnuhorfum í landinu. Hann segir SA aðhyllast almennar aðgerðir og segir þær skattkerfis-breytingar sem farið hafi verið í vera jákvæðar fyrir efnahagslífið. Frekari vaxtalækkun sé íhugunarefni.

Samkvæmt gögnum vinnumiðlana voru 4.567 manns skráðir atvinnulausir í lok nóvember 2002, samanborið við 2.716 í nóvember 2001. Þetta er fjölgun um rúm 68% milli ára.

Atvinnuþátttaka eldra fólks er mest hérlendis af öllum ríkjum OECD. Lækkandi eftirlaunaaldur er víða áhyggjuefni, en hérlendis a.m.k. er mikil eftirspurn eftir eldra fólki á vinnumarkaði. Áreiðanleiki, samviskusemi og rík ábyrgðar-tilfinning eru eiginleikar sem gjarnan eru nefndir, auk mikillar þekkingar og reynslu.  Sjá nánar

Í fjárlagafrumvarpi næsta árs er gert ráð fyrir 30 milljóna króna framlagi til ASÍ. Sú mismunun á opinberum fram-lögum sem hér er á ferðinni er alvarlegt brot á þeirri grundvallarreglu að jafnræði eigi að ríkja milli aðila vinnumarkaðarins, segir Ari Edwald, framkvæmdastjóri SA, í leiðara fréttabréfsins Af vettvangi.

Atvinnuþátttaka eldra fólks er mest hérlendis af öllum ríkjum OECD. Lækkandi eftirlaunaaldur er víða áhyggjuefni, en hérlendis a.m.k. er mikil eftirspurn eftir eldra fólki á vinnumarkaði. Áreiðanleiki, samviskusemi og rík ábyrgðar-tilfinning eru eiginleikar sem gjarnan eru nefndir, auk mikillar þekkingar og reynslu.  Sjá nánar

Í fjárlagafrumvarpi næsta árs er gert ráð fyrir 30 milljóna króna framlagi til ASÍ. Sú mismunun á opinberum fram-lögum sem hér er á ferðinni er alvarlegt brot á þeirri grundvallarreglu að jafnræði eigi að ríkja milli aðila vinnumarkaðarins, segir Ari Edwald, framkvæmdastjóri SA, í leiðara fréttabréfsins Af vettvangi.

Atvinnuþátttaka eldra fólks er mest hérlendis af öllum ríkjum OECD. Lækkandi eftirlaunaaldur er víða áhyggjuefni, en hérlendis a.m.k. er mikil eftirspurn eftir eldra fólki á vinnumarkaði. Áreiðanleiki, samviskusemi og rík ábyrgðar-tilfinning eru eiginleikar sem gjarnan eru nefndir, auk mikillar þekkingar og reynslu.  Sjá nánar

Í fjárlagafrumvarpi næsta árs er gert ráð fyrir 30 milljóna króna framlagi til ASÍ. Sú mismunun á opinberum fram-lögum sem hér er á ferðinni er alvarlegt brot á þeirri grundvallarreglu að jafnræði eigi að ríkja milli aðila vinnumarkaðarins, segir Ari Edwald, framkvæmdastjóri SA, í leiðara fréttabréfsins Af vettvangi.

Undirritað hefur verið þríhliða samkomulag sem nær til 92% launafólks í Finnlandi. Eftir að samkomulagið náðist fengu aðilar tvær vikur til að fá það samþykkt innan sinna raða, áður en það var svo undirritað. Víðtæk sátt var þannig forsenda undirritunar. Samið var um 2,9% grunnkaups-hækkun árið 2003 og 2,2% árið 2004.